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Digital Content Editor (m/w/d)

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Köln
Redaktion & Content
Vollzeit
Erschienen am: 11. November 2026
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Digital Content Editor (m/w/d)
Redaktion & Content

Einleitung

Du hast ein Gespür für spannende Themen, begeisterst dich für digitale Medien und möchtest redaktionelle Inhalte aktiv gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine kreative und engagierte Persönlichkeit, die unsere Podcast- und Webinar-Formate betreut und die redaktionelle Weiterentwicklung unseres Karriereportals aerztestellen.de mitgestaltet.


Das sind Deine Aufgaben

  • Podcast-Produktion: Du konzipierst und produzierst unsere B2B- und B2C-Podcast-Formate für ÄRZTESTELLEN und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
  • Themenrecherche: Du recherchierst relevante Themen und Gesprächspartner, bereitest Interviews vor, führst sie durch und übernimmst Aufzeichnung, Schnitt und Veröffentlichung.
  • Webinare: Du konzipierst, organisierst und moderierst unsere Live-Webinare, entwickelst relevante Themen und übernimmst die Ansprache und inhaltliche Abstimmung mit Referentinnen und Referenten.
  • Redaktionsplanung: Du verantwortest die redaktionelle Planung und Betreuung unseres Karriereportals aerztestellen.de.
  • Content-Erstellung: Du verfasst eigene redaktionelle Beiträge, briefst freie Autorinnen und Autoren und redigierst deren Texte.
  • Weiterentwicklung: Du bringst deine Ideen in die konzeptionelle und redaktionelle Weiterentwicklung von aerztestellen.de und unserer digitalen Formate ein.

Das bringst Du mit

  • Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung: Du bringst Erfahrung in der Online-Redaktion, Content-Produktion oder im digitalen Journalismus mit.
  • Podcast-Know-how: Idealerweise hast du bereits Podcasts oder andere Audioformate konzipiert und produziert und verfügst über Kenntnisse in der Audiobearbeitung.
  • Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren parallel laufenden Projekten den Überblick.
  • Redaktionelles Gespür: Du hast Freude an der Recherche, ein gutes Gespür für relevante Themen und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten.
  • Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch eine sichere Ausdrucksweise, sehr gute Deutschkenntnisse und trittst auch bei Interviews und Moderationen souverän auf.



10 Gründe bei uns anzufangen

  • Die Grundlagen: Du erhältst neben einem attraktiven Fixum ein vollwertiges Kommunikationspaket (Notebook, iPhone etc.).
  • Dein Start bei uns: Dein Pate begleitet Dich ab dem ersten Tag. In den ersten Wochen lernst Du Deine neuen Kolleginnen und Kollegen, unsere Produkte und Kultur kennen und machst Dich mit den neuen Aufgaben und Systemen vertraut.
  • Deine Weiterentwicklung: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Dabei unterstützen wir Dich mit zielgerichteten Trainings, die Dich in Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung noch weiter voranbringen.
  • Hand in Hand: Gute Zusammenarbeit ist uns wichtig – deshalb führen wir regelmäßig Entwicklungsgespräche und setzen auf kurze Kommunikationswege.
  • Work-Life-Balance: Bei uns bestimmst Du Deine Arbeitszeiten. Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit zwischen 10 und 15 Uhr an und ermöglichen nach der Einarbeitung auch Home Office. So kannst Du Beruf und Privatleben optimal vereinen.
  • Urlaubstage: Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub. Außerdem ist an Silvester und Rosenmontag bei uns immer frei - Kölle Alaaf!
  • Unser Standort? Wir sind gut erreichbar – ob mit dem Auto, der Bahn oder mit dem Fahrrad. Neben unserem JobRad-Angebot bezuschussen wir das Deutschlandticket-Jobticket mit 25 %. Ein großer kostenloser Parkplatz befindet sich direkt am Haus. Auf Deinem Heimweg kannst Du außerdem direkt Deine Einkäufe erledigen, denn Lidl und Rewe sind fußläufig erreichbar.
  • Angenehme Atmosphäre: Wir arbeiten per Du, auf Augenhöhe und ohne Dresscode – in modernen Büros mit einladender Dachterrasse und mit offenem Arbeitsklima.
  • Rundum versorgt: Wir bieten ein eigenes Betriebsrestaurant sowie spannende Sport- und Gesundheitsangebote.
  • Noch mehr Benefits: Weihnachtsfeier, Sommerparty, Teamevents, betriebliche Altersvorsorge sowie ein wöchentlicher Pilates-Kurs – unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Dich etwas dabei.



Unser Standort

Interessiert? Werde Teil unseres Teams!

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Mitarbeiterfoto von Andre

Fragen?

Dein Ansprechpartner
André Güttler, Senior HR Manager

0173 6105732
02234 7011-226
guettler@aerzteverlag.de



Dein Weg zu uns – So läuft der Bewerbungsprozess

Bewerbung einreichen

Alle offenen Stellen findest Du in unserer Jobbörse. Dort kannst Du Dich mit wenigen Klicks bewerben – einfach den Bewerben-Button anklicken und Lebenslauf, Zeugnisse und ein Motivationsschreiben hochladen. Nach dem Absenden erhältst Du eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

Unsere Rückmeldung

Unser Recruiter und der Fachbereich prüfen Deine Unterlagen. Innerhalb von 10 Tagen erhältst Du eine qualifizierte Rückmeldung. Der gesamte Bewerbungsprozess – von der Bewerbung bis zur finalen Entscheidung – dauert in der Regel maximal 21 Tage.

Gegenseitiges Kennenlernen

Im ersten virtuellen Gespräch mit unserem Recruiter André und dem Fachbereich lernst Du die Stelle besser kennen und kannst uns mehr über Dich erzählen. Passt es für beide Seiten, folgt ein persönliches Gespräch mit spannenden Einblicken in unseren Verlag und den Arbeitsalltag.

Persönliches Feedback

Innerhalb weniger Tage nach dem Gespräch geben wir Dir eine Rückmeldung. Gleichzeitig möchten wir auch Dein Feedback zu unserem Prozess einholen.

Arbeitsvertrag unterschreiben

Wenn wir zueinander passen, besprechen wir die vertraglichen Details – und schon bald kannst Du bei uns durchstarten!

Dein erster Tag

Zum Start erwartet Dich ein strukturiertes Onboarding, bei dem Du Dein Team und Deine neue Arbeitsumgebung kennenlernst.

Willkommen beim Deutschen Ärzteverlag!

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